Politique de confidentialité

L’application DjobGo et le site www.djobgo.com sont édités par DjobGo, société par actions simplifiée au capital social de 2.500 euros, immatriculée au Registre du Commerce et des Sociétés de Paris, sous le numéro 832 770 325 dont le siège social est situé 10 rue Penthièvre 75008 – Paris. Email : info@djobgo.com, téléphone : 01.75.43.18.85 TVA intracommunautaire : FR36832770325. Le directeur de publication est Monsieur Patrick ROSE ANTOINETTE. L’application est hébergée par Amazon AWS, dont le siège social est situé 67 Boulevard du Général Leclerc, 92110 Clichy – France, téléphone : 0 800 94 77 15


Politique de confidentialité

 

Afin de vous offrir le meilleurs de notre technologie et vous faire bénéficier d’une service optimum dans le cadre de notre mission de mise en relation entre employeurs et candidats par le biais de notre application (ci-après l’ « Application DjobGo» ou l’ « Application » ou « nous »), DjobGo agit comme responsable de traitement et, dans ce cadre, collecte et traite des données à caractère personnel vous concernant.

Dans le but de vous garantir la sécurité, mais aussi la confidentialité des données que vous nous confiez dans le cadre de l’utilisation de DjobGo, nous tenions à vous expliquer en toute clarté et transparence le but,  la manière et l’objectif des informations collectées par DjobGo.

Nous tenions aussi à vous rappeler qu’il est possible que cette politique soit modifiée. Il est donc important pour vous de prendre en compte les mises à jour de celle-ci le cas échéant en venant vérifier le contenu de cette charte.

DjobGo s’autorise à suspendre ou supprimer les accès des Utilisateurs, client ou candidat, qui ne respecteraient pas les présentes conditions ou qui contreviendrai à la loi en affichant des éléments ou des liens vers des éléments à connotation sexuelle, violente, discriminatoire, raciste ou qui sollicite des données personnelles de personnes.

La collecte et le traitement des données personnel

 

Dans le cadre du bon fonctionnement des services que nous fournissons la collecte de vos données personnels se fait de différentes manières et pour plusieurs raisons.

 

Pourquoi collectés vos informations ?

Nous collectons vos informations afin :

 

  1. De gérer vos accès à nos services mis en place via notre application et vous en facilité l’utilisation
  2. Elaborer des statistiques en vue d’optimiser nos services
  3. Constituer un fichier de membres inscrits, d’utilisateurs, de clients etc
  4. Analyser et améliorer nos services
  5. Respecter nos obligations légales et réglementaires.

 

Comment collectons-nous vos données ?

 

Nous collectons vos données de plusieurs manières. Lorsque vous téléchargez l’application notre application, DjobGo vous demande un certain nombre données que vous pouvez remplir en partie automatiquement sur par une synchronisation de votre profil LinkedIn à l’application DjobGo, un certain nombre d’information peuvent aussi être ajouté par vous.

Les données prise sur votre LinkedIn sont les suivants :

  • Noms, prénoms, photographie du profil, lieu de résidence, adresse mail, adresse physique etc.
  • Votre parcours académique
  • Votre parcours professionnel
  • Vos compétences clés

Les données fournies pas vous :

  • Rémunération
  • Géolocalisation et rayon de vos recherches
  • Salaire actuel
  • Tranche de salaire souhaité pour votre futur emploi
  • Vous pouvez attacher votre CV au format Word ou PDF pour postuler au offres
  • Type d’emploi recherche (CDI, CDD, Freelance, Stage)
  • Un pitch sur vous
  • Vos certifications
  • Détails de votre parcours professionnel
  • Diplômes/certification etc

 

L’ensemble de ces informations sont nécessaires pour le bon fonctionnement de l’algorithme de matching.

De plus DjobGo peut être amené à utiliser vos données de géolocalisation afin de vous proposer les meilleures opportunités proches de vous. Ces données de géolocalisation font l’objet de votre validation via votre smartphone.

 

Autres utilisation des données collectées et traitées

Les employées de la société DjobGo SAS ont accès aux données collectées à usage uniquement professionnel et dans le cadre de nos services. Nos sous-traitants ainsi que les organismes publics sous certaines conditions et de manières limitées dans le temps peuvent avoir accès à vos données dans un cadre strictement règlementé.

 

Vos droits concernant vos données à caractère personnel 

Les utilisateurs de DjobGo qu’ils soient candidats ou clients peuvent à tout moment avoir accès à leurs informations personnelles. L’ensemble de vos informations sont accessibles depuis l’application ou le site de DjobGo. Il vous est donc possible à votre guise de modifier, rectifier, actualiser ou bien même effacer votre profil.

 

Comment exercer vos droits :

Pour exercer vos droits et conformément à la loi informatique et libertés du 6 janvier 1978, 2 méthodes sont possibles :

 

Par mail :

Contact@djobgo.com

Par courriel :

DjobGo SAS

10 rue de Penthievre

75008 Paris

 

Quel que soit la méthode choisis mail ou courriel, il est impératif de faire votre demande accompagnée d’une photocopie de votre pièce d’identité en cours de validité et d’une demandé signé.

DjobGo s’engage à vous répondre dans un délai de 60 jours à réception de votre demande.

 

Sécurité 

Il est important pour nous de sécurisé l’ensemble des informations que nous collectons. Nous nous engageons à mettre tous les moyens dont nous disposons pour sécuriser vos donnée afin qu’elles ne soient pas accessible à un tiers non autorisé. Cette engagement est pris tant pour nos utilisateurs candidats que pour nos utilisateur clients (recruteurs).

 

Hébergement de vos données

Afin de sécurisé vos données DjobGo a fait le choix d’utilisé les services d’hébergeur répondant à nos critères de qualités.

 

Politique de cookies

Afin de faciliter mais aussi améliorer l’expérience de l’utilisateur sur notre site www.djobgo.com mais aussi sur notre application, nous utilisons des cookies.

 

C’est quoi et ça sert à quoi un cookie ?

Un cookie est un témoin de connexion, c’est-à-dire une information déposé sur votre smartphone ou votre ordinateur. Le cookie n’est pas un virus, il nous permet de maintenir des données d’utilisation relatives à chaque utilisateur.

L’utilisation de cookies a pour objectif de mémoriser vos sélections, vos choix dans le but de vous proposer de meilleurs contenus dans le futur. Les cookies nous permettent aussi d’amélioré le matching et la géolocalisation qui sont des points clés de l’application. Pour finir le cookie est un moyen efficace pour Djobgo de repérer les éventuels dysfonctionnements de l’application (bugs etc) et d’apporter des mises à jour.

Vous avez des questions ou des suggestions ?

DjobGo est une entreprise qui prend à cœur de communiquer au mieux avec ses utilisateurs. Si vous avez des questions et/ou suggestions sur notre politique de confidentialité ou sur notre application, il vous est possible de nous contacter :

 

Par mail:

contact@DjobGo.com

Par courrier:

DJOBGO
10 Rue de Penthièvre
75008 Paris

 

Modifications

DjobGo se réserve exclusivement le droit de modifier en partie ou en totalité cette charte. Toute modification de la charte entraine une mise en vigueur immédiate des modifications. L’utilisation de DjobGo vaudra reconnaissance et acceptation de toutes modifications de la charte. Si la charte ne vous convient pas vous ne devrez plus utiliser DjobGo.

En cas de changement majeur de la charte nous n’hésiterons pas à le notifier explicitement aux utilisateurs de DjobGo.